Bullhorn

 

Bullhorn jest firmą działającą w branży cloud computing. Jej siedziba znajduje się w Bostonie, Massachusetts. Firma dostarcza oprogramowanie do zarządzania relacjami z klientami, system śledzenia kandydatów i oprogramowanie operacyjne dla branży rekrutacyjnej.

Applicant Tracking i CRM System

Nowoczesny system rekrutacyjny, który umożliwia agencjom zatrudnienia zwiększenie sprzedaży, usprawnienie operacji i wyróżnienie się na tle konkurencji.

 

 

 

Szybszy dobór kandydatów
i zwiększanie marży

Zmaksymalizuj wydajność rekruterów dzięki przejrzysty workflowom i łatwo dostępnym informacjom. Z intuicyjnym systemem, rekruterzy mogą byćlepiej zorganizowani i zwiększyć liczbę otwartych ofert pracy, które umieszczają. Więcej ofert pracy + wyższa wydajność = wyższe marże.

 

Zwiększ
retencję kandydatów

Po znalezieniu pracy, wszystko zależy od doświadczenia. Bullhorn ATS gromadzi wszystkie informacje o kandydatach w jednym miejscu, umożliwiając rekruterom kontakt z kandydatem w każdejchwili, aby zwiększyć zaangażowanie i retencję.

 

Podejmuj lepsze
decyzje biznesowe

Zarządzaj firmą dzięki raportowaniu kluczowych metryk. Liderzy będą mogli szkolić swoich pracowników dzięki śledzeniu aktywności, a dyrektorzy będą mieli możliwość korzystania z niestandardowych raportów, aby decydować, kiedy i gdzie skalować i rozwijać działalność.

 

 

 

 

Cechy:

 

Śledzenie
kandydatów

Scentralizuj zarządzanie kandydatami, ofertami pracy i zadaniami, aby usprawnić proces rekrutacji i zwiększyć produktywność zespołu.

 

Zarządzanie relacjami
z klientami

Zamknij pętlę między sprzedażą a rekrutacją i uzyskaj wgląd w zmieniające się potrzeby biznesowe swoich klientów dzięki mobilnemu CRM stworzonemu specjalnie dla branży rekrutacyjnej.

 

Integracja
E-mail

Dodawaj notatki i twórz zadania bezpośrednio z gmail lub skrzynki odbiorczej programu Outlook. Automatycznie śledź wszystkie e-maile w Applicant Tracking System.

 

Raporty
i dashboardy

Przekształcaj działania rekrutacyjne swojego zespołu w praktyczne informacje biznesowe dzięki konfigurowalnym raportom dostosowanym do konkretnych celów i wskaźników KPI.

 

Inteligencja
relacyjna

Nasza opatentowana technologia Pulse śledzi całą aktywność e-mailową związaną z konkretnym rekordem kandydata i aktualizuje ten rekord w czasie rzeczywistym, oferując pełny obraz interakcji i relacji z kandydatami.

 

Zaangażowanie
kandydatów

Pozwól osobom poszukującym pracy łatwo znaleźć i zaaplikować na Twoje otwarte stanowiska – następnie wykorzystaj masowe mailingi lub Bullhorn Messaging, aby nawiązać kontakt z najlepszymi kandydatami.

Bullhorn for Salesforce

Dawniej Talent Rover, system śledzenia kandydatów zbudowany na platformie Salesforce.

Bullhorn for Salesforce to narzędzie, któremu zaufały agencje rekrutacyjne na całym świecie, które cyfrowo przekształcają swoje biznesy. Stworzony z myślą o maksymalnym wykorzystaniu możliwości platformy Salesforce, Bullhorn for Salesforce może pomóc Twojej firmie generować więcej ofert pracy, maksymalizować marżę i dostarczać klientom i kandydatom doświadczeń, które wyróżnią Twoją markę.

 

 

 

 

Jednolity system
rejestracji

W pełni zdigitalizuj cały swój biznes. Bullhorn forSalesforce zapewnia kompleksowy model danych, automatyzacje specyficzne dla branży oraz nieograniczoną konfigurowalność, aby sprostać Twoim potrzebom biznesowym.

 

Przyspieszona droga
do wartości

Bullhorn for Salesforce jest kompletnym rozwiązaniem opartym na Salesforce, które natywnie wspiera wszystkie modele biznesowe, specyficzne dla danej branży workflowy i zawiera najlepsze praktyki branżowe, dzięki czemu możesz zacząć działać szybciej, z mniejszym ryzykiem i kosztami, niż budując rozwiązanie na zamówienie.

 

Zwiększ swoje doświadczenie
z Salesforce

Wybierając Bullhorn for Salesforce, agencje, które chcą wykorzystać platformę Salesforce w swoich inicjatywach transformacji cyfrowej, są w stanie szybciej wprowadzać innowacje, osiągnąć większe zróżnicowanie i zmaksymalizować zwrot z inwestycji poprzez dostarczanie lepszych wyników biznesowych.

 

 

 

 

Cechy:

 

Źródło, wybór
i umieszczenie

Zapytaj każdego rekrutera, a powie Ci, że najtrudniejszą częścią pracy jest znalezienie dobrych talentów. Dzięki Bullhorn for Salesforce możesz wykorzystać możliwości wyszukiwania i dopasowywania oparte na sztucznej inteligencji, które pomogą Twoim zespołom znaleźć najlepsze talenty do realizacji zleceń szybko i efektywnie. Pozwól swoim rekruterom skupić się na budowaniu puli talentów i relacji z kandydatami, których potrzebujesz, aby zwiększyć liczbę ofert pracy.

 

Sprzedaż i rozwój
biznesu

Kluczowym aspektem rozwoju Twojej firmy jest wykorzystanie systemu CRM, który pomoże Ci generować większą sprzedaż i pozyskiwać nowych klientów. Niezależnie od tego, czy chodzi o współpracę ze strategicznymi klientami krajowymi, czy klientami detalicznymi, pomagamy Twoim zespołom sprzedaży efektywnie zarządzać leadami, przekształcać okazje w zamówienia i zwiększać przychody, aby osiągnąć cele biznesowe, do których dążysz.

 

Doświadczenie
“właściwego” kandydata

Lojalność kandydatów jest budowana na zaufaniu i przejrzystości, których doświadczają w całym cyklu rekrutacji. Dzięki inteligentnym automatyzacjom, potężnym narzędziom zaangażowania, stronom kariery, portalom dla kandydatów i innym, możesz prawdziwie wyróżnić swoją markę, zapewniając kandydatom doświadczenia, których szukają.

 

Raportowanie
i analityka

Aby skutecznie rozwijać swój biznes, Twoje zespoły muszą podejmować właściwe decyzje we właściwym czasie, w oparciu o dokładne, aktualne informacje pochodzące z całej organizacji. Dzięki Bullhorn for Salesforce możesz wykorzystać dashboardy aby wspierać każdy poziom organizacji w podejmowaniu decyzji.

 

Zaawansowane
automatyzacje

Poprzez automatyzację workflowów, procesów i komunikacji w całym cyklu rekrutacyjnym, pomagamy Twoim zespołom skupić się na działaniach, które naprawdę mają znaczenie (budowanie relacji), jednocześnie osiągając większą produktywność, redukując zadania administracyjne i budując zaufaną bazę danych; wszystko to przy zachowaniu zdrowych, dokładnych i aktualnych danych.

 

Inteligentne
planowanie zmian

Inteligentne planowanie i automatyczna zmiana harmonogramów upraszczają to, co może być niezwykle skomplikowane, podczas gdy usprawnione zarządzanie powiadomieniami zapewnia, że każdy pracownik jest informowany o zmianach. Ponadto, kontekstowe zarządzanie ryzykiem pomaga firmom z branż podlegających regulacjom podejmować bardziej świadome decyzje dotyczące tego, kto, kiedy i gdzie pracuje.

 

Łatwa interpretacja czasu

Opracowanie i zarządzanie złożonymi ofertami, dokładne rejestrowanie czasu pracy i interpretowanie go w celu zapewnienia dokładności płac i zmniejszenia liczby dni dłużnika.

 

Mobilna samoobsługa

Nasza platforma mobilnego zaangażowania ujednolica wszystkie cyfrowe kanały zaangażowania. Jej funkcje samoobsługowe umożliwiają pracownikom zarządzanie harmonogramami, dostęp do informacji o wynagrodzeniach, wprowadzanie i usuwanie zegara ze zmian i przerw oraz wiele innych. Te samoobsługowe możliwości zwiększają zaangażowanie oraz zmniejszają rotację pracowników, ryzyka i koszty rekrutacji.

 

 

Recruitment Automation

Automatyzacja dla nowoczesnych firm rekrutacyjnych.

Ułatwienie nowoczesnym firmom rekrutacyjnym automatyzacji workflowów, procesów i komunikacji w całym cyklu rekrutacyjnym.

 

 

 

 

Zwiększenie produktywności

Zmniejszenie ilości pracy poprzez automatyzację powtarzalnych, często zapomnianych zadań i zapewnienie, że właściwe rzeczy są wykonywane we właściwym czasie.

 

Poprawa jakości danych

Zwiększ dokładność danych Bullhorn poprzez identyfikację niedokładnych lub niekompletnych rekordów i zautomatyzowanie procesu czyszczenia.

 

Usprawnienie komunikacji z kandydatami i klientami

Współpracuj z kandydatami, klientami i kontrahentami w trakcie całego procesu rekrutacji i nie pozwól, aby komunikacja wymknęła się spod kontroli.

 

 

 

 

Cechy:

 

Zautomatyzuj rekrutacyjną pracę biurową za pomocą kilku kliknięć

Szybko zautomatyzuj kluczowe działania w całym procesie rekrutacji, dzięki czemu Twój zespół będzie mógł skupić się na budowaniu relacji, a nie na wykonywaniu ręcznych zadań. Łatwo twórz procesy, które pasują do Twojego biznesu i standaryzuj interakcje z kandydatami i kontrahentami.

 

Personalizuj komunikację poprzez e-mail i sms

Od nowych kandydatów, przez zmiany statusu zgłoszeń, po zaplanowane rozmowy kwalifikacyjne, zautomatyzuj wszystkie momenty „pomiędzy” i upewnij się, że właściwe osoby otrzymują właściwe informacje we właściwym czasie.

 

Zbieraj inteligentne informacje

Uzyskaj głębszy wgląd w aktywność kandydatów, klientów i kontrahentów w całym cyklu rekrutacyjnym. Zobacz pełną historię kontaktu bezpośrednio w ATS i zrozum, w jaki sposób wchodzi on w interakcję z Twoimi komunikatami i automatyzacją.

 

Dostarczaj inteligentne miejsca pracy

Wykorzystując uczenie maszynowe, inteligentnie dopasowujemy kandydatów do aktualnych ofert pracy z Twojego ATS do wykorzystania w dowolnej komunikacji wychodzącej lub automatyzacji. Pomaga to angażować kandydatów w odpowiednie oferty pracy i budować lepszą pulę talentów bezpośrednio w Twoim ATS.

Bullhorn One

Zarządzaj każdym aspektem swojej działalności rekrutacyjnej,
od przyjęcia do pracy aż po płace.

 

 

 

 

Poprawiaj relacje z klientami
i zarządzaj przepływem gotówki

Rozmowy z setkami firm rekrutacyjnych ujawniają kilka wspólnych wyzwań: nieprawidłowe faktury, błędy ręczne i czasochłonne korekty na koniec miesiąca. Z Bullhorn One, możesz śledzić kondycję finansową, zanim będzie za późno i zapewnić bezbłędne doświadczenie kandydatowi i klientowi.

 

Pełny dostęp przez
cały czas

Technologia oparta na chmurze zapewnia Twoim zespołom dostęp do informacji z dowolnego miejsca na świecie w każdym momencie cyklu życia rekrutacji – wszystko w czasie rzeczywistym. Wiele rozwiązań oferuje oparty na chmurze front office lub back office, ale Bullhorn One zapewnia pełny dostęp do danych na każdym etapie.

 

Gotowi na
automatyzację

Innowacyjne firmy wiedzą, że automatyzacja aspektów ich działalności rekrutacyjnej jest najlepszym sposobem na zredukowanie ręcznych zadań i zapewnienie lepszych doświadczeń zarówno dla kandydatów, jak i klientów. Bullhorn One jest jedynym kompleksowym rozwiązaniem rekrutacyjnym, które bezproblemowo integruje się z wiodącą platformą automatyzacji, Herefish by Bullhorn.

 

 

 

 

Cechy:

 

Raportowanie i przejrzystość

Prowadź lepszą działalność i wyprzedzaj trendy dzięki wykorzystaniu danych dotyczących marży, aktywności i finansów w celu informowania o swoich decyzjach.

 

Sprzedaż i rekrutacja

Napędzaj rozwój i ekspansję firmy poprzez optymalizację workflowów stymulujących efektywne działania sprzedażowe i rekrutacyjne.

 

 

Czas

Wychwytuj, zatwierdzaj i interpretuj czas ze wszystkich źródeł dokładnie i łatwo, z solidnym i elastycznym systemem ewidencji czasu pracy. Dla firm, które wymagają zegarów czasu pracy, Bullhorn Time & Expense oferuje szereg opcji, by dopasować się do wszelkich wymagań i budżetu – od tradycyjnych zegarów do własnych rozwiązań zegarów mobilnych. Konsola zarządzania czasem pomaga zatwierdzić przechwytywanie czasu, zapewniając wgląd w czasie rzeczywistym w oczekiwane, wprowadzone i zaległe, według klienta timesheety, lokalizację wykonawcy, kod zarobków i inne.

 

Rachunek

Popraw przepływ gotówki i konsekwentnie spełniaj wymagania klientów w zakresie fakturowania dzięki potężnemu mechanizmowi fakturowania, który usprawnia tworzenie faktur. Dzięki Bullhorn, dołączanie podpisanych timesheets do faktur i wysyłanie ich do klientów jest łatwiejsze niż kiedykolwiek, co pomoże Twojej firmie uniknąć błędów w rozliczeniach i szybciej otrzymać zapłatę. Wybierz jedną z kilku opcji częstotliwości wystawiania faktur i dostosuj poszczególne części procesu, by sprostać różnym wymaganiom Twoich klientów.

 

Wynagrodzenie

Unikaj błędów i stosuj się do wytycznych klienta, korzystając z narzędzia klasy korporacyjnej do automatyzacji złożonych operacji płacowych, w tym:

  • Sekwencjonowanie zasiłków.
  • Ponowne wystawianie czeków płacowych.
  • Zautomatyzowane kody podatkowe listy płac.
  • Kontrahentów pomiędzy numerami EIN.
  • Ustawianie transferów potrąceń między klientami i miejscami pracy.

Gotowy do rozmowy?

Dowiedz się więcej o Incentive Compensation Management / Sales Performance Management
i o tym jak ich wdrożenie może pomóc w rozwoju twojego biznesu.

WYŚLIJ NAM WIADOMOŚĆ

UMÓW SPOTKANIE